第236节（2 / 4）

轰动了，无数的人都羡慕得流口水。

可是如果让他们知道在安逸手下当经理，年薪多少先不用说，只是一个年终奖金就有这么多，恐怕都会昏厥过去。

基于这样的原因，安逸不想出这样的风头，所以发了这么多奖金，也强调大家要保密，可是不想再受到那些媒体记者的轰炸了。

另外再者说了，这种奖金的事情还是要隐密一些比较好。除去安全因素之外，对于公司内部团结也会有影响，这些大家那当然心里也都数。

虽说真正的保密有些困难，大体的数目用不几天就互相有底了，可是表面上还得保持不清楚的状态，心里却都已经暗暗咬牙今年一定要拼命，到明年的时候争取拿更高的奖金。

其实奖金还是一个方面，安逸也已经放出话来，去年一年大家都工作卖力，成绩舍得肯定，所以公司会奖励大家每人一套房子，位置当然就在正在建设中广场项目附近的那个地块，目前正在紧张建设当中。

这个决定引起的轰动可一点也不比奖金少，大家也都特别地感激。而且对于奖励房子的事情安逸并没有要求保密，另外这些房子也不仅仅是管理层有，公司的优秀员工也都会有份。

当然除去几位当选全国劳模或者标兵的员工之外，还需要分得房子的员工自己交一部分钱。那怕是这样也足够让整个公司的员工为之精神一振的了，工作起来劲头更足，感觉也更有盼头。这样对于公司凝聚员工的向心力也就更强，安逸的一系列奖励也就能够看到实效发挥出了作用。

这边的华晓为感受到大家热切的目光，也在嘿嘿直笑，现在整个会议上面最风光的就是他了，“大家不用着急，房子正在赶进度，今年十月底之前就能够交工，到时大家也就可以住上新房子了。”

会议室内顿时就又响起欢呼声，就在这个时候，这些基本上都是独当一面的管理人们，却都象是刚得到心爱玩具的孩子。

安逸坐在那里也是在笑，心里明白大家所看中的并不只是一套房子而已，这里面还有一种认同感，当然也有对公司蓬勃发展的一种激动情感。

安逸他自己身为整个公司的领路人，必须的责任的就是想办法维持住这种情感，让大家对公司产生真正的归属感，只有那样才会形成坚实的企业内核，也就是企业文化。公司也才会有持续发展的动力，不会因为规模越来越大而突然崩溃。

不管怎么说，严格的管理只是一个方面，规定的是不允许做什么，还有就是在一个合理的框架内行事。可是一个公司要想取得长足的发展，却需要更多自觉自愿的行动，需要有更多的创造力，只有这样才是公司良性发展的基石。

接下来的日子就比较得风平浪静，安逸基本上就待在临前处理着公司的一些事务，期间又了一趟黑河那边和彼得碰头商量罗斯国收购企业的事情，总体来说一切事情都进展得相当地顺利。

唯一的一件比较有些波澜的事情就是关于‘里加’号图纸，经过专家的一致鉴定属于完整的真品，于是国家准备给予安逸一个荣誉称号，当然也有一些物质奖励。

可图纸的事情不仅是安逸的秘密，也是国家的机密，绝对不能够让太多的人知道，基于这样的原因，荣誉称号和物质奖励安逸也就都不要了，太引人注目不是好事儿。

时间很快就到了七月底，安逸专门赶到泉都参加了张朝年教授给他安排好的期中考试。成绩比较理想，也是让张教授十分的高兴。

安逸其实一直都没有放松过学习，只要有时间就会看书，那怕就是在黑河的那段时间也没有放松过。另外再加上脑子里记忆着的信息，本身眼界就超出现在太多，对于应付这类考试难度并不大。

当然安逸所上次给张教授论文也得到了东大经济学院一众专家教授的一致认可。这个论文的主题就是关于罗斯国现在所开展的所谓经济转型，由此引发出来一系列改变，以及这些改变对于华夏改开所产生的影响与借鉴。

因为安逸有着第一手的资料，所以无论是内容还是论据都是无比的详实，如果拿到罗斯国去给他们的高层看一看，估计都会产生不少的影响。并且还能够对现在国家所实行的改开有着更多更好的借鉴意义。

可以说这篇论文早就已经超出安逸现在所选修的本科学历水平，直接当成一篇经济专家的理论文章也不为过。有了这篇论文打底，经济学院对于张教授如此看重和纵容安逸的异音也消散一空。

人和人真是没有办法比的，安逸就是一个例子，根本无法用常人眼光来看待安逸所取得的成就，所以实行一些特殊的教育方式也就很正常的事情。

关于安逸的专升本学制是两年，也就是说通过这次的考试，他的学业已经算是完成了一半，再过一年的时间，就能够参加正式的毕业考试，成为一名正了八经的本科毕业生。

当然对于他来说学历真就不是多么重要了，不过能让老妈李慧开心一些也是好事儿。当然最重要的还是可以学习到一些专业的经济学知识，用来对照一下自己记忆当中的信息，互相映